为了更好地实现公司在新形势下持续稳健发展，进一步深化“我为群众办实事”实践活动，11月8日上午，十七冶工程科技公司召开“我为公司发展建言献策”专题研讨会，公司领导班子成员、副三总师、各实体、机关各部门负责人参加。

会上，与会人员围绕公司生产经营管理、服务水平、市场拓延、制度建设、效益提升等方面，结合行业现状和工作实际作了汇报交流，公司党委书记、总经理笪义青同大家就公司当前形势和未来发展进行了深入剖析研讨，并结合研讨内容提出工作要求，一是强化内控管理，定期开展检测质量内部检查及人员培训考核，合理采取奖罚措施，形成长效机制。二是注重人员素质提升，推进薪酬制度改革，突出生产一线员工激励机制，建立能上能下的工作交流通道。三是强化质量管理，要树立如履薄冰的清醒意识，实时保持良性发展状态。四是保持良好的科技创新氛围，充分利用优势资源，挖掘科技创新潜力，不断充实科技创新人才队伍。五是合理规划资质参数扩项，进一步提升检验检测能力，拓宽公司发展渠道。六是常怀敬畏之心，突出警示教育，树立责任意识，切实推进公司高质量健康发展。

企业是员工展现个人价值的舞台，员工是推动企业高质量发展的主体力量。此次会议也是作为开展“我为群众办实事”活动的一项具体举措和深度延伸。自10月19日科技公司党委发起“我为公司建言献策”活动征集合理化意见号召以来，公司广大员工立足工作实际，重新审视本职工作，拓展新思路、新方法，营造了人人为公司未来发展献计献策的良好氛围。公司将通过此次活动，不断提高公司管理科学性和民主参与度，进一步提升员工的工作主动性和责任感，为公司适应新形势下的发展要求凝聚智慧力量。